Dyrekcja Zakładu Karnego w Dublinach ogłasza nabór na stanowisko pielęgniarz(ka)/st.pielęgniarz(ka)/ratownik medyczny - Powiatowy Urząd Pracy w Bartoszycach

INFORMACJA

14 sierpnia 2026 r.

Powiatowy Urząd Pracy w Bartoszycach
oraz Punkt Informacyjno-Konsultacyjny w Górowie Iławeckim 

będzie nieczynny

Podstawa prawna:
A​​rt.. 130 § 2 Kodeksu pracy „Każde święto występujące w okresie rozliczeniowym i przypadające w innym dniu niż niedziela obniża wymiar czasu pracy o 8 godzin”. Dzień ustawowo wolny od pracy będący świętem przypadającym w sobotę w 2026 roku wypada 15 sierpnia.

 

POWIATOWY URZĄD PRACY W BARTOSZYCACH

PUNKT INFORMACYJNO – KONSULTACYJNY W GÓROWIE IŁAWECKIM INFORMUJE,

ŻE W OKRESIE

01.07.2026 r. - 31.08.2026 r.

BĘDZIE NIECZYNNY W ZAKRESIE  REJESTRACJI ORAZ WYDAWANIA ZAŚWIADCZEŃ

 

ZAPRASZAMY DO BIEŻĄCEJ OBSŁUGI W WW. ZAKRESIE DO SIEDZIBY URZĘDU
W BARTOSZYCACH UL. GROTA ROWECKIEGO 1

PONIEDZIAŁEK – PIĄTEK W GODZ. 8.00 – 14.00

Dyrekcja Zakładu Karnego w Dublinach ogłasza nabór na stanowisko pielęgniarz(ka)/st.pielęgniarz(ka)/ratownik medyczny

OGŁOSZENIE

Dyrekcja Zakładu Karnego w Dublinach

11-430 Korsze, Dubliny 16

ogłasza nabór kandydatów do pracy w Służbie Więziennej

w charakterze pracownika cywilnego Zakładu Karnego w Dublinach

Na podstawie ustawy z dnia 9 kwietnia 2010 r. o Służbie Więziennej (tj. Dz. U. z 2025r., poz. 1750 z późn.zm.)

1. Liczba osób przewidzianych do zatrudnienia - 0,5 etatu - pracownik cywilny - pielęgniarz/ pielęgniarka/ starszy pielęgniarz/ starsza pielęgniarka/ ratownik medyczny Zakładu Karnego w Dublinach.

2. Wymagania stawiane kandydatom:

Pracownikiem może być osoba, która:

- ukończyła 18 lat i ma pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych;

- daje rękojmię prawidłowego wykonywania powierzonych zadań;

- nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za przestępstwo umyślne lub umyślne przestępstwo skarbowe albo wobec której nie został wydany prawomocny wyrok warunkowo umarzający postępowanie karne o takie przestępstwo, a także nie toczy się przeciwko niej postępowanie karne o takie przestępstwo;

- ma odpowiednie do zajmowanego stanowiska wykształcenie;

- daje rękojmię zachowania tajemnicy, stosownie do wymogów określonych w przepisach ustawy z dnia 5 sierpnia 2010 r. o ochronie informacji niejawnych;

- posiada zdolność psychiczną i fizyczną pozwalającą na zatrudnienie na określonym stanowisku, którą ustala służba medycyny pracy.

3. Wymagane dokumenty, które należy przedstawić komórce kadrowej w pierwszy etapie postępowania kwalifikacyjnego

- podanie,

- życiorys (curriculum vitae),

- wypełniony kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie (w załączeniu),

- oświadczenie kandydata o korzystaniu z pełni praw publicznych,

- oświadczenie kandydata, że nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za przestępstwo umyślne lub umyślne przestępstwo skarbowe albo wobec którego nie został wydany prawomocny wyrok warunkowo umarzający postępowanie karne o takie przestępstwo, a także nie toczy się przeciwko niemu postępowanie karne o takie przestępstwo,

- kserokopia dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie, prawo wykonywania zawodu, kwalifikacje specjalistyczne,

- klauzula informacyjna o przetwarzaniu danych osobowych dla celów rekrutacyjnych pracowników (w załączeniu).

4. Opis stanowiska pracy

Miejsce wykonywania pracy: Zakład Karny w Dublinach

Planowana data rozpoczęcia zatrudnienia: sierpień  2026 r.

Forma zatrudnienia: umowa o pracę 0,5 wymiaru czasu pracy, pierwsza umowa o pracę na okres próbny,

Czas pracy: I zmianowy,

System wynagradzania: miesięczny,

Wynagrodzenie: starszy pielęgniarz/ starsza pielęgniarka ok. 7 466 brutto (przy wykształceniu wyższym magisterskim ze specjalizacją oraz max 20 % dodatku za wieloletnia pracę); ratownik medyczny ok 5 440 (z max 20 % dodatkiem za wieloletnią pracę),

Praca w bezpośrednim kontakcie z osobami pozbawionymi wolności,

Ogólny zakres obowiązków: prowadzenie dokumentacji medycznej, wydawanie leków wg. zaleceń, organizowanie przyjęć osadzonych w gabinecie lekarskim, wykonywanie oględzin sanitarnych osób nowo przyjętych.

5.Termin i przebieg postępowania kwalifikacyjnego

Postępowanie kwalifikacyjne składa się z następujących etapów:

- oceny złożonych dokumentów;

- przeprowadzenia rozmowy kwalifikacyjnej z wybranymi kandydatami;

- dostarczenie aktualnego zaświadczenia o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego;

- ustalenie przez medycynę pracy zdolności psychicznej i fizycznej pozwalającej na zatrudnienie na powyższym stanowisku;

Kandydaci wybrani na podstawie oceny złożonych dokumentów zostaną telefonicznie powiadomieni o terminie i miejscu rozmowy kwalifikacyjnej.

W przypadku podjęcia przez kierownika jednostki decyzji o wszczęciu postępowania kwalifikacyjnego, kandydat poproszony zostanie o dostarczenie, w wyznaczonym terminie kserokopii oraz oryginałów (do wglądu) świadectw pracy lub służby oraz oryginałów (do wglądu) dokumentów potwierdzających posiadane wykształcenie.

Pracodawca zastrzega możliwość wycofania oferty zatrudnienia w każdej chwili.

6.Termin i miejsce składania ofert

Za pośrednictwem poczty lub osobiście w Zakładzie Karnym w Dublinach 11-430 Korsze, Dubliny 16, do dnia 31.07.2026 r. (liczy się data wpływu do jednostki organizacyjnej).
Zgłoszenia złożone po wyznaczonym terminie nie będą rozpatrywane.

Wszelkie informacje dotyczące naboru i przeprowadzenia postępowania kwalifikacyjnego można uzyskać pod nr telefonu: 89 757 90 04 lub 89 757 90 03

Pozytywne zakończenie procedury postępowania kwalifikacyjnego nie gwarantuje przyjęcia do pracy w Zakładzie Karnym w Dublinach.

Załączniki

5,8%Stopa bezrobocia w Polsce  

Stan na koniec czerwca 2026 r.

wykres statystyki

  • 1.783,90 zł Podstawowy zasiłek dla bezrobotnych
  • 2.140,70 zł Stypendium dla bezrobotnego w okresie odbywania szkolenia
  • 892,00 zł Dodatek aktywizacyjny
  • do 57.377,28 zł Środki dla bezrobotnego na podjęcie działalności gospodarczej
Artykuły prawne

Zobacz akty prawne dotyczące bezrobocia i promocji zatrudnienia

Zobacz

Zobacz informacje na temat obsługi niepełnosprawnych.

Zobacz informacje na temat obsługi niepełnosprawnych.

Zobacz

Powiatowy Urząd Pracy w Bartoszycach
Adres:

11-200 Bartoszyce
ul. Grota Roweckiego 1

Telefon:

 tel (89) 762-62-21

Fax:

(89) 762-62-22

E-mail:

olba@praca.gov.pl


 Godziny otwarcia Urzędu:
poniedziałek - piątek:  7.00 - 15.00

  Godziny przyjmowania interesantów:
poniedziałek - piątek:  8.00 - 14.00