Aktualność - Powiatowy Urząd Pracy w Bartoszycach

Funkcjonariusze Służby Celno-Skarbowej realizują zadania z zakresukontroli przestrzegania przepisów prawa celnego oraz przepisów związanych z wywozem i przywozem towarów. Wykonują zadania wynikające z ustawy o grach hazardowych, związanych z udzielaniem koncesji i zezwoleń oraz rejestracją urządzeń. Rozpoznają, zapobiegają i wykrywają przestępstwa i wykroczenia skarbowe oraz przestępstwa związane z przywozem i wywozem towarów ochrony dóbr kultury oraz własności intelektualnej, a także przestępstwa związane z wprowadzaniem oraz wyprowadzaniem z polskiego obszaru celnego towarów objętych ograniczeniami lub zakazami. Funkcjonariusze kontrolują ruch i transport drogowy oraz współpracują z organami celnymi innych państw.

Poszukujemy kandydatów do Warmińsko-Mazurskiego Urzędu Celno-Skarbowego w Olsztynie na stanowisko młodszego specjalisty Służby Celno-Skarbowej w następujących komórkach (70 etatów)

Wydział Dochodzeniowo-Śledczy w Olsztynie (CZS) – 1 etat;

Pierwszy Dział Dochodzeniowo-Śledczy w Olsztynie (CZS1) – 3 etaty;

Drugi Dział Dochodzeniowo-Śledczy w Olsztynie (CZS2) – 2 etaty;

Piąty Dział Dochodzeniowo-Śledczy w Olsztynie (CZS5) – 2 etaty;

Trzeci Dział Dochodzeniowo-Śledczy w Elblągu (CZS3) – 1 etat;

Ósmy Dział Dochodzeniowo-Śledczy w Elblągu (CZS8) – 1 etat;

Pierwszy Dział Kontroli Celno-Skarbowej Rynku w Olsztynie (CKR1) – 2 etaty;

Referat Kontroli Celno-Skarbowej Rynku w Iławie (CKR2-1) – 4 etaty;

Pierwszy Dział Realizacji w Olsztynie (CZR1) – 8 etatów;

Drugi Referat Realizacji w Elblągu (CZR2) – 6 etatów

Oddział Celny w Olsztynie (OC1) – 5 etatów;

Oddział Celny w Bezledach (OC3) – 14 etatów;

Oddział Celny w Gołdapi (OC6) – 2 etaty;

Oddział Celny w Elblągu (OC7) – 2 etaty;

Oddział Celny w Braniewie (OC8) – 7 etatów;

Oddział Celny w Iławie (OC10) – 2 etaty;

Oddział Celny w Grzechotkach (OC11) – 8 etatów;

Funkcjonariuszem może zostać osoba, która:

wymagania niezbędne:

• jest obywatelem polskim;
• korzysta z pełni praw publicznych;
• nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe;
• posiada wykształcenie co najmniej średnie lub średnie branżowe;
• cieszy się nieposzlakowaną opinią;
• której stan zdrowia pozwala na pełnienie służby na określonym stanowisku;
• nie pełniła służby zawodowej ani nie pracowała w organach bezpieczeństwa państwa wymienionych w art. 2 ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944–1990 oraz treści tych dokumentów (Dz. U. z 2020 r. poz. 2141), ani nie była ich współpracownikiem.

Jak aplikować:

przygotuj niezbędne dokumenty:

• kwestionariusz osobowy, wg naszego wzoru (w załączeniu);
• kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie;
• kopie dokumentów potwierdzających posiadane kwalifikacje zawodowe;
• kopie świadectw pracy/służby z poprzednich miejsc pracy/służby, o ile pozostawałeś w stosunku pracy/służby;
• oświadczenie dot. pracy lub służby w organach bezpieczeństwa państwa lub współpracy z tymi organami – wypełnij, jeśli urodziłaś(eś) się przed 1 sierpnia 1972 r. (w załączeniu).

ZACHĘCAMY DO APLIKOWANIA ZA POŚREDNICTWEM FORMULARZA ELEKTRONICZNEGO SYSTEMU

AppManager

https://iasolsztyn.appmanager.pl/aplikuj/195/147/informacja-nr-3-ucs-2022-o-postepowaniu-kwalifikacyjnym-do-sluzby-w-sluzbie-celno-skarbowej/?src=5

lub

w formie papierowej w zamkniętej kopercie na adres:

Izba Administracji Skarbowej w Olsztynie

Al. Marsz. J. Piłsudskiego 59A

10-950 Olsztyn

z dopiskiem: Informacja nr 3/UCS/2022

termin składania dokumentów: 13 stycznia 2023 r.

decyduje data stempla pocztowego lub data złożenia oferty do urzędu

Co oferujemy:

• służbę dającą poczucie stabilizacji zawodowej;
• ścieżkę kariery zawodowej od aplikanta do inspektora;
• uposażenie zasadnicze z dodatkiem za stopień od 3940,00 zł brutto;
• dodatek za wysługę lat w wysokości od 2% do 25% wynagrodzenia zasadniczego po udokumentowaniu co najmniej 2-letniego stażu pracy;
• inne dodatki do uposażenia przewidziane przepisami oraz po spełnieniu warunków np. dodatek kontrolerski, dodatek za pracę w godzinach nocnych, dodatek żywieniowy, równoważnik za dojazdy;
• nagrodę roczną, tzw. "trzynastkę";
• nagrody jubileuszowe;
• możliwość przejścia na emeryturę po 25 latach służby;
• dodatkowy urlop wypoczynkowy po 15 latach służby;
• możliwość wykupienia ubezpieczenia grupowego;
• świadczenia socjalne (np. dofinansowanie do wypoczynku dla funkcjonariusza i członków jego rodziny,  zapomoga - wsparcie finansowe w trudnych sytuacjach, dopłata do kosztów udziału w zajęciach kulturalno-oświatowych lub sportowo-rekreacyjnych i in.);
• dofinansowanie do zakupu okularów korekcyjnych.

Ważne informacje:

etapy postępowania:

• złożenie niezbędnych dokumentów;
• test wiedzy;
• test psychologiczny;
• test sprawności fizycznej (zobacz jak się do tego przygotować: materiał zachodniopomorskiej KAS https://www.youtube.com/watch?v=cAhHa0RynV4);
• test kompetencyjny;
• rozmowa kwalifikacyjna;
• ustalenie zdolności psychicznej i fizycznej do służby w Służbie Celno-Skarbowej;
• sprawdzenia w ewidencjach, rejestrach i kartotekach prawdziwości danych zawartych
  w kwestionariuszu osobowym.

warunki pracy:

• funkcjonariusze Służby Celno-Skarbowej realizują zadania w obszarze właściwości miejscowej wskazanej Izby Administracji Skarbowej;
• po zakończonym postępowaniu  kwalifikacyjnym Dyrektor Izby określi miejsce pełnienia służby funkcjonariusza;
• realizacja zadań służbowych związana jest z wykorzystaniem broni palnej i środków przymusu bezpośredniego;
• realizacja zadań służbowych na stanowiskach w oddziałach celnych związana jest z obsługą obrotu towarowego, w tym obsługą zgłoszeń celnych oraz realizacją czynności kontrolnych;
• w trakcie służby przygotowawczej obowiązek zdania egzaminu z wybranego języka obcego oraz odbycie 3 miesięcznego zasadniczego kursu zawodowego we wskazanym ośrodku szkoleniowym Krajowej Szkoły Skarbowości;

pozostałe informacje:

• istnieje możliwość zwiększenia liczby wolnych etatów w przypadku powstania wakatu w okresie od dnia ukazania się informacji do dnia zatwierdzenia listy kandydatów rekomendowanych do służby w Służbie Celno-Skarbowej;
• oferty nie spełniające wymogów formalnych (niekompletne, bez wymaganych podpisów na kwestionariuszu oraz otrzymane po terminie) zostaną odrzucone;

• nie możesz przystąpić do postępowania, jeżeli w poprzednim postępowaniu z testu psychologicznego lub testu kompetencyjnego nie uzyskałaś(eś) wyniku pozytywnego, jeżeli od dnia przeprowadzenia tego testu do dnia, w którym upływa termin składania dokumentóww odpowiedzi na niniejszą Informację, nie upłynęło 12 m-cy;
• jeżeli byłaś(eś) umieszczona(y) na liście kandydatów określonej w §17 ust. 6 rozporządzenia, lecz nie zostałeś(aś) przyjęta(y) i ubiegasz się ponownie, w terminie 12 miesięcy od dnia zawiadomienia o wskazaniu na liście, o której mowa w §17 ust. 6, to nie bierzesz udziału w teście wiedzy, teście sprawności fizycznej, teście psychologicznym i teście kompetencyjnym;
• dodatkowe informacje związane z postępowaniem kwalifikacyjnym uzyskasz pod nr tel. 89 525 42 21, 89 525 42 56.

podstawa prawna:

Rozporządzenie Ministra Finansów, Funduszy i Polityki Regionalnej z dnia 28 września 2021 r. w sprawie postępowania kwalifikacyjnego do służby w Służbie Celno-Skarbowej (Dz. U. 2021 r. poz. 1943) w związku
z art. 153 Ustawy o Krajowej Administracji Skarbowej.

DOKUMENTY DO POBRANIA