Refundacja kosztów opieki nad dzieckiem do lat 7

Print Drukuj

Refundacja kosztów opieki nad dzieckiem do lat 7 przysługuje osobom bezrobotnym, które podjęły zatrudnienie, zostały skierowane na staż lub osiągnęły przychód nieprzekraczający minimalnego wynagrodzenia. Refundacja może wynosić do połowy zasiłku i trwa do 6 miesięcy, w przypadku zatrudnienia, lub w okresie trwania stażu czy szkolenia. Wypłata zaliczki na refundację jest możliwa na wniosek bezrobotnego.

Aby ubiegać się o refundację, należy załączyć m.in. uwierzytelnione kopie dowodu osobistego oraz aktu urodzenia dziecka, potwierdzenia zatrudnienia, wysokości dochodów, dokumenty z przedszkola oraz rachunki za poniesione koszty opieki. Refundacja realizowana jest po udokumentowaniu wydatków, a kwotę za niepełny miesiąc ustala się na podstawie zadeklarowanych kosztów. Podstawą prawną tych regulacji jest ustawa o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy z 2004 roku.

Informacje o wybranych załącznikach

  • Wniosek o refundację kosztów opieki.doc:

    Załącznik dotyczy wniosku o refundację kosztów opieki nad dziećmi do lat 7, skierowanego do Powiatowego Urzędu Pracy. Kluczowym punktem jest konieczność dołączenia różnych dokumentów potwierdzających zatrudnienie oraz poniesione koszty opieki.

Pełne treści załączników znajdziesz w artykule.

ZASADY REFUNDACJI  KOSZTÓW OPIEKI NAD DZIECKIEM/DZIEĆMI DO  LAT 7

Refundacji kosztów opieki nad dzieckiem lub dziećmi do lat 7 w wysokości uzgodnionej, nie wyższej jednak niż połowa zasiłku, o którym mowa
w art. 72 ust. 1 pkt. 1 na każde dziecko, można dokonać tylko osobie bezrobotnej wychowującej dziecko lub dzieci, jeżeli:
  • podjęła zatrudnienie lub inną pracę zarobkową,
  • została skierowana przez powiatowy urząd pracy na staż, przygotowanie zawodowe dorosłych w miejscu pracy lub szkolenie,
  • osiągnęła z tego tytułu miesięczny przychód nieprzekraczający minimalnego wynagrodzenia za pracę.

Refundacja poniesionych kosztów opieki nad dzieckiem / dziećmi do lat 7 następuje:
  • na okres do 6 miesięcy, jeżeli bezrobotny podjął zatrudnienie lub inną pracą zarobkową,
  • na okres odbywania stażu, przygotowania zawodowego dorosłych w miejscu pracy lub szkolenia.
  • na wniosek osoby, o której mowa w §1, starosta może wypłacić zaliczkę na refundację kosztów opieki nad dzieckiem.
 
Do wniosku załącza się
  • uwierzytelnioną kserokopię dowodu osobistego osoby ubiegającej się o zwrot kosztów opieki,
  • uwierzytelnioną kserokopię aktu urodzenia dziecka lub dzieci do lat 7,
  • w przypadku zatrudnienia: uwierzytelnioną kserokopię umowy o pracę lub dokumentu potwierdzającego zawarcie umowy cywilno-prawnej, umowy zlecenia, umowy o dzieło, umowy agencyjnej itp.,
  • zaświadczenie potwierdzające wysokość dochodów otrzymanych w danym miesiącu,
  • zaświadczenie o uczęszczaniu dziecka lub dzieci do przedszkola z zaznaczeniem od kiedy uczęszcza/ją lub uwierzytelniona kserokopia umowy cywilno - prawnej  np. z opiekunką,
  • dokumenty potwierdzające poniesione koszty z tytułu opieki nad dzieckiem, dziećmi do lat 7, np.: rachunki za przedszkole, umowy cywilno – prawne zawarte z osobami fizycznymi sprawującymi opiekę nad dzieckiem lub dziećmi, rachunki z innych instytucji (agencji) opiekującymi się dzieckiem lub dziećmi,
 
Refundacja dokonywana jest po udokumentowaniu poniesionych kosztów w okresach miesięcznych na rachunek osobisty wnioskodawcy lub w urzędzie pocztowym.

Kwotę refundacji za niepełny miesiąc ustala się dzieląc kwotę poniesionych kosztów przez 30 i mnożąc przez liczbę dni kalendarzowych przypadających w okresie, za który świadczenie przysługuje.
 
 
Podstawa prawna:
Art. 61 ustawy z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (Dz. U. z 2019 r. poz. 1409  z późniejszymi zmianami).
 
 

 

Załączniki

Informacje o publikacji dokumentu